百校IT人才发展计划

• • 申报遴选标准

  面向省级以上高职示范校或本科院校，愿意加入锐捷•中锐百校IT人才发展计划，成为百校IT人才发展联盟成员的。申报单位还应当具备如下二个条件：一是网络工程或相近专业当届学生不少于80人；二是拥有可容纳40名学生进行校内实训的锐捷移动互联网络实验室实训场所。 申报单位应填写《百校IT人才发展联盟会员单位表》向锐捷网络或中锐网络提出书面申请，遴选后加入联盟，锐捷网络将向会员单位授予“锐捷•中锐百校IT人才发展计划建设校”称号。

• • 项目实施规划

  锐捷网络与中锐网络将向会员单位以年为单位，长期提供岗前训练、师徒制顶岗实习、毕业生推荐就业与双师型教师培养方案，以协助会员单位提高毕业生对口就业率，施行期间会员单位应积极配合，如下：

  

• • 项目质量监控

  每年第三季度对建设单位的项目建设成果进行阶段性项目质量监控，考核标准如下：

  • 实习预选录用率
  • 实习生实习期内留存率
  • 用人单位的好评率
  • 毕业生就业后一年后在职率

• • 项目进出机制

  百校IT人才发展计划首次合作期为五年，五年后转为长期会员单位，届时将颁发“锐捷百校IT人才发展计划示范校”。每年我们将对合作院校人才输出情况进行评估，连续三年验收不合格的院校将退出百校IT人才发展计划。